HR jobs in Zurich
171 open positions
What employers look for
HR positions exist in practically every industry – from industry and retail to hospitals and homes, and up to public administration. The range spans HR assistance and personnel administration through HR professionals and generalists to recruiting and HR consulting. Content-wise it almost always covers the entire employee lifecycle: recruiting, contracts and employment references, wages and absences, advising managers and employees.
The classic path is via vocational training with HR further education: the Certificate in Personal Assistance for assistant roles, the federal professional title for specialized and advisory services. In addition, knowledge of social security and labor law, as well as routine use of HR systems such as SAP, SuccessFactors, or Abacus, are in demand.
Part-time workloads are common. Very good German is consistently expected; French or English are added for nationally active companies.
Sectors
Employment type
Work model
Seniority
Top employers
Ernst & Young AG
Finance, Consulting, Professional Services · 26 matching positions
Human Professional Personalberatung AG
Finance, Insurance, Financial Services, Real Estate, Legal, Consulting, Professional Services, Employment, Business Support · 15 matching positions
PricewaterhouseCoopers AG
Finance, Consulting, Professional Services · 14 matching positions
Top openings
Ernst & Young AG · 📍 8005 Zurich
Du übernimmst die Verantwortung für alle administrativen HR-Aufgaben und agierst als 2nd Level Support für das Off-Shore Shared Service Center.
Kieser Training AG · 📍 8005 Zürich
Als HR Generalist bist du die zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte, die alle HR-Prozesse und -Themen im Unternehmen betreut.
Psychiatrische Universitätsklinik Zürich · 📍 8008 Zürich
Beraten und unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeitende in personalrelevanten Themen und begleiten Sie den gesamten Employee Lifecycle.
Open Systems AG · 📍 8045 Zürich, 8045 Zürich
Serve as an HR Business Partner to guide leaders in people matters, driving development, recruitment, employee relations, and compliance initiatives.
Tiny Fish AG · 📍 8002 Zürich, 8002 Zürich
Als HR Operations Specialist bei TINYFISH bist du verantwortlich für die Optimierung von HR-Prozessen und die Umsetzung der HR-Administration über den gesamten Employee Lifecycle.
Certas AG · 📍 1010 Lausanne, 8003 Zürich
Leiter/-in HR verantwortlich für Führung und Entwicklung des HR-Teams, Personalmanagement, HR-Strategie sowie HR-Projekte an zwei Standorten.
WePractice AG · 📍 8045 Zürich, 8045 Zürich
Werde HR Business Partner und unterstütze Führungskräfte sowie Mitarbeitende in personalrelevanten Fragen und bei Veränderungsprozessen im gesamten Mitarbeiterlebenszyklus.
Equans Switzerland AG · 📍 8005 Zürich
Gérer l'ensemble du processus salariales, des mutations à la sortie des employés, tout en assurant la conformité et le traitement des données dans SAP.
Universität Zürich · 📍 8005 Pfingstweidstrasse 60B
Als HR Business Partner:in beraten Sie Führungspersonen in Personalfragen, unterstützen bei Gehaltsstruktur und gestalten aktiv das Personalmanagement der Universität.
Avenir Group AG · 📍 8002 Zürich
Leite Abacus-Projekte im Bereich HR, Lohn und Zeiterfassung, analysiere Kundenbedürfnisse und entwickle effektive Lösungen.