Kanton Zug

Finanzen Immobilien Geschäftsunterstützung

Über Kanton Zug

Stellen bei Kanton Zug

Typische Rollen bei Kanton Zug

Leiter Kantonales Kompetenzzentrum Cybersicherheit

Aufbau und Steuerung von Governance, Programmen und Kommunikation. Für erfahrene Führungskräfte mit Netzwerk, Durchsetzungsstärke und Kommunikationsstärke.

Einsatzleitzentralen-Sachbearbeiter

Koordination von Alarmierung, Dokumentation und Einsatzsteuerung. Für Mitarbeitende mit Organisationstalent, hoher Sozialkompetenz und einwandfreiem Leumund.

Mediathekfachperson

Pflege und Erschliessung von Medien, digitale Angebotsentwicklung und Schulungsunterstützung. Für Personen mit Bibliotheksausbildung oder Informationswissenschaft-Erfahrung und Affinität zu digitalen Themen.

Datenanalyst/in Ermittlungsdienste

Analyse komplexer Datenlagen, Entwicklung von Datenmodellen und Reports. Für Bewerbende mit analytischem Denken, Daten‑Skills und integrer Persönlichkeit.

Juristische Mitarbeit

Erarbeitung, Prüfung und Weiterentwicklung arbeitsrechtlicher Grundlagen sowie rechtliche Unterstützung in HR-Fragen. Für Hochschulabsolventinnen/absolventen der Rechtswissenschaften mit analytischer, dienstleistungsorientierter Arbeitsweise.

Berufsschullehrperson ABU

Unterrichten praxisnah und kompetenzorientiert, Zusammenarbeit mit interdisziplinären Partnern. Für Lehrpersonen mit ABU-Diplom, Erfahrung und Freude an jugendlicher Zielgruppe.

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in

Interne und externe Kommunikation, Administration und Archivwesen. Für Fachpersonen mit stilsicherem Deutsch und hoher Verantwortungsbereitschaft.

Security & Resilience Manager

Aufbau und Betrieb von BCM, IKS, Risikosteuerung und Audit-Fähigkeit. Für erfahrene Fachkräfte mit Kenntnissen in ISO 27001, Risikomanagement und Stakeholder-Management.

Kommunikations- und Marketingleitung

Beschaffung und Pflege von POS-Materialien, Social-Media- und Eventorganisation. Für Führungspersonen mit Kreativität, Textstärke und Bildungsbegeisterung.

Gerichtsschreiber

Bearbeitung juristischer Sonderaufgaben und Prozessleitung, Abschlussredaktion von Entscheiden. Für Juristinnen und Juristen mit zivilrechtlichem Schwerpunkt, stilsicherer Ausdrucksweise und hoher Selbstständigkeit.

Wissenschaftliche Mitarbeit

Erarbeitung von Analysen, Berichten und Entscheidungsgrundlagen. Für Kandidat:innen mit Interesse an Politik und Bildungsfragen sowie selbständiger, vernetzter Arbeitsweise.

Juristischer Mitarbeiter

Juristische Beratung in Tiefbau, Hochbau, Raumplanung und Umweltschutz; Leitung von Rechtssetzungsprojekten und Durchführung von Rechtsmitteln. Für Absolventen MLaw mit Verwaltungs­erfahrung, sprachlicher Gewandtheit und Entscheidungsfreude.

Wertschriftenprüfung

Prüfung und Bearbeitung von Quellensteuer- und Verrechnungssteueranträgen. Für Fachpersonen mit Informatikkenntnissen, Verantwortungsbewusstsein und kundenfreundlichem Auftreten.

Geomatik-Fachspezialist/in

Weiterentwicklung und Betrieb amtlicher Vermessung, Integration von GIS, Bilddaten und Punktwolken. Für Kandidat:innen mit sehr guten Deutschkenntnissen, technischer Lernbereitschaft und Teamfähigkeit.

Berufsschullehrperson Hotellerie

Unterrichten praxisnah und kompetenzorientiert, Zusammenarbeit mit Kollegium und externen Partnern. Für Lehrpersonen mit pädagogisch-didaktischer Ausbildung, Praxiserfahrung und Englischkenntnissen B1.

Schulpsychologe/Schulpsychologin

Beurteilung des Förderbedarfs, Beratungen und Begleitungen in schulischen Fragestellungen. Für erfahrene Psycholog:innen mit systemischer Beratungskompetenz und Abschluss in Kinder‑ und Jugendpsychologie.

Teamleiter Liegenschaften

Planung, Koordination und Ausführung von Unterhalts- und Reparaturarbeiten. Für erfahrene Immobilienprofis mit EDV-Kenntnissen, Führerschein B und hoher Sozialkompetenz.

Strassenunterhalt Handwerker

Allgemeiner Unterhaltsdienst, Pikettdienst, Winter- und Unfalldienst. Für Personen mit handwerklicher Lehre, Wohnsitz im Kanton Zug und Führerausweis Kat. C/CE.

Kaufmann/Kauffrau EBA

Administrative Büroarbeiten, Kundenbetreuung und Buchhaltung. Für motivierte, zuverlässige Lernende mit gutem Deutsch.

Fahrzeug- und Führerscheinamt

Beratung und Auskunftserteilung zu Fahrzeug- und Führerausweisen, Sicherstellung kundenorientierter Dienstleistungen. Für Bewerbende mit Fremdsprachenkenntnissen, Interesse an Recht und Mobilität.

Betreuungsfachkraft Asyl/Gesundheit

Grundversorgung, Betreuung und administrative Abklärungen. Für Fachkräfte mit 3 Jahren Erfahrung, sehr guten Deutschkenntnissen und sicheren IT-Anwenderkenntnissen.

ICT Business Partner

Begleitung und Koordination von ICT-Lösungen, Übersetzung fachlicher Anforderungen in umsetzbare Projekte. Für erfahrene Demand-Manager mit Projekt‑ und Stakeholder‑Kompetenz.

Erwachsenenschutzbeistand

Begleitung, rechtliche Vertretung und Berichterstattung für verbeiständete Personen. Für Fachpersonen mit Erfahrung in Mandatsführung, Exaktheit und Teamfähigkeit.

WMS-Praktikant/in

Unterstützung bei Veranstaltungen, Kaderbildung und Datenverwaltung. Für Praktikant:innen mit IT-Kenntnissen, Zuverlässigkeit und stilsicherem Deutsch.

Administration & Empfang

Administrative Büro- und Archivarbeiten, Korrespondenz, Kundenbetreuung und Verfahrensabschlüsse. Für kaufmännisch Ausgebildete mit Interesse an rechtlichen/wirtschaftlichen Vorgängen.

Sachbearbeiter Buchhaltung

Allgemeine Sachbearbeitung, Mandatsführung und Steuerdossiers. Für Kandidaten mit Teamfähigkeit, Flexibilität und Zielorientierung.

Informatik- & Digitalisierungsleitung

Leitung von Fachausschuss, Projektpriorisierung und Begleitung von Digitalisierungsprojekten. Für erfahrene, durchsetzungsfähige Führungskräfte mit Projekt- und Verwaltungskenntnissen.

Gerichtskanzlei Sachbearbeitung

Telefon-, Post- und Schalterdienst, Organisation von Verhandlungen, Führen von Geschäftskontrolle und Aktendossiers, Ausfertigen von Entscheiden. Für Bewerbende mit kaufmännischer Ausbildung, stilsicherem Deutsch und IT-Affinität.

Personal- und Schuladministration

Bearbeitung von HR-, Finanz- und Verwaltungsaufgaben; Erstellung von Auswertungen. Für kaufmännisch ausgebildete, zuverlässige und sozialkompetente Personen.

Rektor/in Fachmittelschule

Leitung, Schulentwicklung und Unterrichtstätigkeit in kleinem Pensum. Für erfahrene, teamorientierte Führungskräfte mit pädagogischem Interesse.

Projektleiter Strassenbau

Erarbeitung von Stellungnahmen, Planung und Leitung verkehrs- und sicherheitstechnischer Projekte. Für Fachkräfte mit Ingenieur‑/Raumplanungsabschluss und Führungserfahrung.

Postdienstmitarbeiter

Bearbeitung und Scannen von Ein‑ und Ausgangspost, Bedienung von Frankiermaschinen und Scannern. Für Mitarbeitende mit Führerausweis Kat. B, PC‑Kenntnissen und guter körperlicher Verfassung.

Projektkoordinator Pflanzenschutz

Planung und Durchführung von Monitoring‑ und Bekämpfungsmaßnahmen. Für Personen mit Praxisbezug zur grünen Branche und GIS‑Kenntnissen.

Leiter/in Waldplanung

Koordination forstlicher Digitalprojekte und kantonale Forstorganisation. Für Fachkräfte mit Hochschulabschluss, GIS-Erfahrung und IT-Kenntnissen.

Fachbereichsleiter Direktzahlungen

Leitung eines Teams, Planung von Informationsveranstaltungen, Umsetzung agrarischer Projekte und Weiterentwicklung digitaler Lösungen. Für erfahrene Fachpersonen mit Hochschulabschluss und mehrjähriger Praxis im Bereich Direktzahlungen.

Hauswart / Hauswartin

Unterhalt und Pflege von Gebäuden, Sport- und Aussenanlagen sowie Koordination externer Fachfirmen. Für Personen mit Führerausweis B, selbstständiger, strukturierter Arbeitsweise und Interesse an Weiterbildung.

Applikationsverantwortliche HR

Betrieb, Release‑Planung, 2nd‑Level‑Support und Digitalisierung von HR‑Applikationen. Für Mitarbeitende mit Erfahrung in HR‑Prozessoptimierung, dienstleistungsorientiert und verantwortungsbewusst.

Verkehrsinstruktor

Mitwirkung bei Verkehrs- und Kriminalpräventionsprojekten, Schulwegsicherheit und Verkehrserziehung. Für integrierte Persönlichkeiten mit Schweizer Bürgerrecht und hoher Selbstständigkeit.

Schnupperlehre Informatik

Einführung in Lehrberufe der Informatik und Arbeitswelt. Für Jugendliche ab 8. Schuljahr zur Berufsorientierung.

Leiter Support & Operations

Steuerung von Supportbetrieb, Prozessoptimierung und KPI‑Management. Für Führungskräfte mit betriebswirtschaftlichem Know‑how und ICT‑Servicekompetenz.

Polizei-Anwärter/in

Praxisnahe zweijährige Grundausbildung, Abschlussprüfung zur Berufsausübung. Für Kandidaten aus Kanton Zug mit Belastbarkeit, Fitness und Lernbereitschaft.

Lehrkraft Englisch/Geografie

Unterrichtsplanung und -durchführung für Englisch und Geografie. Für Lehrdiplom-Inhaber*innen mit pädagogischem Interesse und Zuverlässigkeit.

Beglaubigungswesen Sachbearbeitung

Verwaltung von Unterschriftenmustern, Ausstellung von Beglaubigungen und Buchhaltung. Für Mitarbeitende mit strukturierter Arbeitsweise, MS‑Office‑Kenntnissen und Sprachkenntnissen (Englisch B2, Französisch B1).

Leiter Bauforschung & Mittelalterarchäologie

Fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Abteilung, Öffentlichkeitsarbeit und interdepartementale Koordination. Für Führungskräfte mit kantonaler Fachstellen-Erfahrung, archäologischer Leitungskompetenz und sehr guten Deutschkenntnissen.

Küchenleitung Betreuung

Organisation und Überwachung der Verpflegung, Tagesabläufe und Sicherheitsvorschriften. Für Personen mit einwandfreiem Leumund, ruhigem Auftreten und Verantwortungsbewusstsein.

Solution Engineer

Identifikation und Management technischer Abhängigkeiten und Schnittstellen, Koordination von Architektur‑ und Sicherheitsfreigaben. Für Fach- und Technikaffine mit Kommunikationsstärke, analytischer Arbeitsweise und sehr guten Deutschkenntnissen.

Archiv- und ICT-Spezialist

Betreuung von Archivinformationssystemen, Stammdatenpflege, Berechtigungsverwaltung und Datenauswertung. Für Fachpersonen mit Archivleidenschaft, Deutschkenntnissen, QGIS/Jira-Erfahrung und Python/SQL-Grundwissen.

Techniker/in Elektrotechnik

Betriebssicherheit und Störungsbehebung an elektrotechnischen Anlagen. Für Fachkräfte mit mind. 5 Jahren Erfahrung, Führerausweis B und selbstständiger Arbeitsweise.

Leiter HR-Services & Payroll

Verantwortung für Payroll, HR-Administration und Zeitwirtschaft. Für erfahrene Führungskräfte mit Digitalisierungskompetenz und hoher Dienstleistungsorientierung.

Drucktechnologe/Reprografie

Aufbereitung und Kontrolle von Druckdaten, Bedienung und Unterhalt von Druck- und Plottergeräten, Weiterverarbeitung von Drucksachen. Für Fachkräfte mit EFZ, Führerausweis Kat. B, guten Deutschkenntnissen und hohem Qualitätsbewusstsein.

Stellvertretende/r Vollzugsleiter/in

Ressourcenorientierte Betreuung, Verwaltungspolizeiaufgaben, Einsatzbereitschaft. Für Fachpersonen Justizvollzug mit Führungskompetenz und einwandfreiem Leumund.

Leitung Soziale Dienste

Führung und strategische Weiterentwicklung kantonaler Sozial- und Betreuungsleistungen. Für Führungskräfte mit Hochschulabschluss, Verhandlungsgeschick und Erfahrung in Steuerung, Finanzen und Sozialpolitik.

Umweltfachleiter/in

Beratung, Beurteilung und Weiterentwicklung von Vollzugsaufgaben. Für Fachkräfte mit naturwissenschaftlichem/technischem Studium und Vollzugserfahrung.

Gebietsdenkmalpflege

Bearbeitung von Baugesuchen, Beratung und Fachbearbeitung von Restaurierungsbeiträgen. Für Fachpersonen mit Weiterbildung, sehr gutem Deutsch und hoher Sozialkompetenz.

Leitung KESB

Führung und Vertretung der Behörde, Sicherstellung rechtsstaatlicher Praxis. Für erfahrene Führungskräfte mit KESB‑Fachwissen und rechtlichem oder sozialem Hochschulabschluss.

Adressen
Seestrasse 2
6300 Zug
Rechtsform Sonstige