Sachbearbeiter/-in HRM

Operative Planung und Administration des interdisziplinären Bildungsprogramms sowie Bereitstellen der internen Publikation der Bildungsangebote. Sicherstellen der reibungslosen Planung, Durchführung und Nachbearbeitung der Bildungsangebote. Rücksprachen mit Referenten:innen, Beantworten von administrativen Fragen und/oder zu Inhalten der Angebote und weiteren Aufgabenbereichen. Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse rund um das interdisziplinäre Bildungsprogramm. Unterstützung der Fachführung Personalentwicklung in Projekten.

Solothurner Spitäler AG ist der grösste Arbeitgeber im Kanton und bietet ein motivierendes Arbeitsklima sowie hohe Qualitäts- und Leistungsstandards.

• Kauffrau oder Kaufmann EFZ oder gleichwertige Grundausbildung

• Berufserfahrung in der Organisation und Administration von Kursen oder Anlässen

• Belastbare Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Organisationstalent und hoher Dienstleistungsorientierung

• Fundierte Informatikkenntnisse in MS Office sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Freude an der Weiterentwicklung von bestehenden Prozessen und Abläufen