Fachperson HR - werde Abacus Beraterin

Analyse von HR-Prozessen sowie Beratung zur optimalen Nutzung von Modulen (z.B. Bewerbermanagement, On-/Offboarding, Mitarbeitergespräche) Begleitung von Einführungsprojekten von der Konzeption über die Parametrierung bis zum Go-live Schulungen für HR-Verantwortliche und Key-User im Umgang mit den Abacus-HR-Modulen First- und Second-Level-Support via Telefon und Ticketsystem bei Fragen, Fehlermeldungen oder Workflow-Konfigurationen

• Fundierte HR-Ausbildung (z.B. Personalassistent:in, Sachbearbeiter:in HR, HR-Fachmann/-frau mit eidg. FA) oder vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung mit Abacus oder vergleichbaren ERP-Systemen von Vorteil

• Gute Kommunikation, hohe Dienstleistungsorientierung und Freude am Kundenkontakt

• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Herangehensweise an komplexe Fragestellungen

• Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift