One of 252 job profiles at employer BLS AG
Berate interne Kund:innen zu operativen, strategischen und technologischen Fragen rund um SAP HCM und SAP SuccessFactors. Ăbernimm die spannende Rolle als IT-(Teil-)Projektleiter:in oder bringe dein Know-how aktiv in vielfĂ€ltige Projekte, AuftrĂ€ge und Changes ein. Engineere, entwickle und administriere modul- und produktĂŒbergreifende Personalmanagement-Lösungen. UnterstĂŒtze bei der Analyse und Behebung von Störungen im 2nd- & 3rd-Level-Support und meistere Herausforderungen bei Systemverhalten. FĂŒhre interne Schulungen durch und unterstĂŒtze unsere Super User:innen.
Mit fast 4000 Mitarbeitenden ist die BLS das zweitgrösste Bahnunternehmen der Schweiz. Mehr noch: Wir sind auch eine Schifffahrtsgesellschaft, eine Immobilienfirma, eine internationale GĂŒterbahn, ein Busunternehmen und transportieren Autos sicher durch den Lötschberg und den Simplon. Was uns dabei verbindet? Der Stolz auf das, was wir jeden Tag tun. MobilitĂ€t hat fĂŒr uns viele Facetten. Und viele spannende Jobs.
Fundierte technische Kenntnisse von SAP SuccessFactors in mindestens einem der Module Learning, Performance & Goals und Succession Planning
Fundiertes VerstÀndnis der SAP HCM Standard-Prozesse, ergÀnzt durch wertvolle Customizing-Erfahrung in PT oder PY
Mindestens 5 Jahre Praxiserfahrung im Betrieb und Support von SAP HCM und SAP SuccessFactors
Proaktive und lösungsorientierte Persönlichkeit mit starken kommunikativen FÀhigkeiten und der Gabe, selbststÀndig und verantwortungsvoll zu arbeiten