HR Business Partner

Personalgewinnung von der Bedarfsabklärung und der Stellenausschreibung, über die Vorselektion und das Organisieren sowie Führen von Vorstellungsgesprächen bis hin zur Vertragsgestaltung. Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen Führungs- und HR-Themen für zugeteilte Geschäftsbereiche. Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden im gesamten HR-Lifecycle. Stellvertretung Payroll. Weiterentwicklung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements. Verantwortung und Mitwirkung bei HR-Projekten.

Wir sind die Studer Cables AG, ein Schweizer Hersteller von hochwertigen und innovativen Kabellösungen und -systemen. Unser Unternehmen ist regional verankert und bei unseren nationalen und internationalen Kunden und Partnern als das führende Kabelwerk bekannt, das durch hochwertige und innovative Kabellösungen einen wertvollen Beitrag zur Energiewende und Mobilität der Gesellschaft leistet. Für unsere über 400 Mitarbeitenden bieten wir interessante und anspruchsvolle Arbeitsplätze.

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als HR-Fachperson mit eidgenössischem Fachausweis

• Operative Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion, mit Vorteil im Industriebereich (Schichtbetrieb)

• Erfahrung mit SAP SuccessFactors

• Professionelles und sicheres Auftreten im Umgang mit Mitarbeitenden auf allen Stufen sowie ein ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis

• Flexibilität, Offenheit und eine Portion «Neugierde», Neues anzupacken und zu gestalten

• Absolute Diskretion und Loyalität