Fachspezialistin/Fachspezialist Betriebliches Gesundheitsmanagement und Case Management

Betreuung und Weiteraufbau des strukturierten Case Managements im Bereich der Mitarbeitenden Führen eines nachhaltigen Betrieblichen Gesundheitsmanagements Planung und Umsetzung von Massnahmen im Bereich Absenzenmanagement Beratung von Mitarbeitenden nach Krankheit oder Unfall und bei der beruflichen Reintegration Abklärungen mit Versicherungen (Krankentaggeld, Pensionskasse, etc.) Bedarfsermittlung von Weiterbildungen/Schulungen in Zusammenarbeit mit der Personalentwicklung Mitglied der internen Kommission ASGS (Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz)

In unserem lebendigen und persönlichen Spital sind Sie als Teil unseres 14-köpfigen HR-Teams für die Anliegen unserer 920 Mitarbeitenden aus über 30 Nationen zuständig. Die Zusammenarbeit innerhalb der verschiedenen Bereiche, Teamgeist und ein bereichsübergreifendes Zusammengehörigkeitsgefühl werden bei uns bewusst gelebt.

• Weiterbildung im Bereich Case Management und/oder berufliches Gesundheitsmanagement

• Berufserfahrung im Bereich HR, Case Management und/oder Absenzenmanagement

• Gute Kenntnisse im System der schweizerischen Sozialversicherungen

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ausgewiesene Beratungskompetenz

• Empathische und kollegiale Persönlichkeit mit vernetztem Denken und Verhandlungsgeschick