One of 51 job profiles at employer SIGA Services AG
In dieser spannenden Rolle bist du verantwortlich für die monatliche Gehaltsverarbeitung in der Schweiz und weiteren europäischen Ländern, dort in Zusammenarbeit mit lokalen Treuhandbüros. Dabei stellst du die Einhaltung von gesetzlichen Bestimmungen und Reglementen sicher und bist daran interessiert, gesetzliche Änderungen frühzeitig zu erkennen sowie zu bearbeiten. Du trägst die Verantwortung für die personaladministrativen Aufgaben rundum die Mitarbeitenden. Dazu gehören Ein- und Austritte, Verträge bis hin zu Zeit- und Abwesenheitsmanagement, Spesen und Reports. Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Belangen rund um die Personaladministration, übernimmst eine wichtige Schnittstellenfunktion, insbesondere zum Finance/Compliance sowie zum HR Management Team und unterstützt bei Jahresabschlüssen, Revisionen und externen Prüfungen. Darüber hinaus treibst du die kontinuierliche Verbesserung unserer HR-Prozesse voran, übernimmst Projekte und stellst mit deiner proaktiven Art einen reibungslosen Ablauf unserer Prozesse sicher.
SIGA ist führend in Entwicklung, Produktion und Vertrieb von wohngiftfreien Hochleistungsprodukten für die Gebäudehülle. Mit SIGA-Technologie reduzieren wir den weltweiten Energiebedarf. Unsere aussergewöhnliche Kultur der kontinuierlichen Verbesserung ist die Grundlage unseres Erfolgs. Angegliedert an unsere People Operations Abteilungen, begleitet das HR Services Team unsere mehr als 650 Mitarbeitenden in 24 Ländern während der gesamten Laufbahn im Unternehmen.
Kaufmännische Grundausbildung sowie ein abgeschlossener oder aktuell laufender Lehrgang zum HR-Fachausweis
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen
Erste Erfahrung in der Führung kleinerer Projekte und Bereitschaft, mehr Verantwortung zu übernehmen
Kompetente Sprachanwendung in Deutsch (C1) sowie sehr gute Englisch- (B2) und gute Französischkenntnisse (B1)
Sichere Anwendung von MS Office und Erfahrung mit gängigen HR-Tools
Ausgeprägte Dienstleistungs- und Lösungsorientierung mit professionellem und empathischem Auftreten
Sehr selbstständige, pflichtbewusste und proaktive Arbeitsweise