HR Generalist/-in

Du bist das Herzstück unseres HR-Tagesgeschäfts – vom Bewerbungsmanagement bis hin zur Organisation des perfekten Onboarding-Tags. Du identifizierst Verbesserungspotenziale, entwickelst innovative Lösungen und treibst die Digitalisierung unserer HR-Prozesse aktiv voran. Du sorgst dafür, dass alles effizient läuft und zukunftsweisende Massnahmen daraus abgeleitet werden können. Für Mitarbeitende und Führungskräfte bist du der erste Ansprechpartner bei allen HR-Fragen – sei es bei Weiterentwicklung, Konfliktlösung oder einfach nur zur Orientierung. Du arbeitest an spannenden HR-Projekten mit – von Change-Management und der Einführung eines HRM-Tools bis hin zur Entwicklung moderner Schulungsformate. Du bringst Struktur in den Alltag und setzt Standards, die bleiben.

Bei uns findest du den perfekten Mix aus Verantwortung, Gestaltungsspielraum und Teamarbeit. Ein motiviertes und unterstützendes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.

• Du bist ein HR-Generalist durch und durch, kennst die KMU-Welt wie deine Westentasche und hast ein Faible für Innovation und Wandel.

• Du denkst gerne quer und scheust dich nicht, frische, mutige Ideen auf den Tisch zu bringen.

• Du packst Dinge an, ohne auf Anweisungen zu warten, und hast eine lösungsorientierte Macher-Mentalität.

• Du brennst für HR-Strukturen und Prozesse, die effizient, modern und zukunftsfähig sind.

• Deutsch ist deine Stärke

• Französisch und Italienisch sind ein Plus, das dir Türen zu unseren Mitarbeitenden öffnet.