Leiter/-in HR

HR-Leitung für das Gesamtunternehmen von insgesamt 86 Mitarbeitenden, Leitung und Mitarbeit an strategischen HR-Projekten und deren Umsetzung, Beratung von Mitarbeitenden und Vorgesetzten in arbeitsrechtlichen, personalspezifischen oder sozialen Fragen, Zuständig für Personalrekrutierung und Onboarding-Prozesse, Definieren von Verbesserungs- und Fördermassnahmen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, Fördern der Arbeitgeberattraktivität (Employer Branding) und Ergreifen von Massnahmen, Verantwortlich für die Personaladministration inkl. bereichsübergreifender Kommunikation, Personaldatenpflege/-verwaltung, Vergütungs- und Sozialleistungsadministration

pixon engineering AG, Sandstrasse 2, 3930 Visp

• Kaufmännische Grundausbildung sowie Weiterbildung als Personalfachfrau/-mann eidg. FA, idealerweise ergänzt mit dem Abschluss Dipl. HR-Leiter/-in HF o.ä.

• Starker operativer Hintergrund mit mehr als 5 Jahren Berufserfahrung in vergleichbarer Rolle

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert

• Gute Kenntnisse des schweizerischen Arbeits- und Sozialversicherungsrechts