Pistor AG

Strategie Manager/-in

📍 6023 Rothenburg

Role and responsibilities

Koordination der Unternehmens- und Strategieentwicklung der Pistor Firmengruppe auf inhaltlicher sowie struktureller Ebene Gestaltung des gruppenweiten Strategieprozesses zur nachhaltigen Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe UnterstĂŒtzung der GeschĂ€ftsleitung bei der Entwicklung der GeschĂ€ftsstrategie sowie UnterstĂŒtzung in der Ableitung der Firmen- / GeschĂ€ftseinheitsstrategien der Tochtergesellschaften UnterstĂŒtzung des CEO's und der GeschĂ€ftsleitung in der Ausarbeitung von Entscheidungsgrundlagen fĂŒr strategisch relevante Unternehmensentscheide Übernahme der Koordination von Organisationsentwicklungsprojekten in der Vorbereitung und Umsetzung DurchfĂŒhrung der systematischen Marktbeobachtung, Visualisierung, Aktualisierung, Pflege und aussagekrĂ€ftige ZusammenfĂŒhrung der erarbeiteten Daten / Informationen Koordination und Dokumentation des jĂ€hrlichen Strategie-Prozesses: von Strategieentwicklung ĂŒber Strategieformulierungen bis Umsetzungsplanung mit Strategie-Controlling Bei Bedarf Mitwirkung in M&A; und Business Development Projekten

Team / description

Die Pistor AG ist das fĂŒhrende, unabhĂ€ngige Handels- und Dienstleistungsunternehmen fĂŒr BĂ€ckereien/Confiserien, die Gastronomie und die Healthcare. Modernste Logistik, innovative Ideen, nachhaltiges Handeln und jede Menge Leidenschaft - genau das ist es, womit wir unsere Kunden erfolgreicher machen.

Qualifications and Skills

  • Bildungsweg auf Niveau Hochschulabschluss, idealerweise weiterfĂŒhrende Weiterbildung im Bereich Strategie / GeschĂ€ftsentwicklung

  • MehrjĂ€hrige Erfahrung in der Strategieberatung (Inhouse oder extern)

  • Gesamtheitliches betriebswirtschaftliches VerstĂ€ndnis einer Unternehmensgruppe

  • Know-how in Business Case Aufbau und Analyse

  • Vertraut im KMU Umfeld von Vorteil Kenntnisse im FMCG Umfeld

  • Starke konzeptionelle, methodische und analytische FĂ€higkeiten

  • FĂ€higkeit in unterschiedlichen Teams zu arbeiten und auf unterschiedlichen Ebenen zu kommunizieren

  • Hohes Mass an Eigenverantwortung und SelbstĂ€ndigkeit

  • EntscheidungsfĂ€higkeit und hohes kollaboratives Durchsetzungsvermögen

  • Hohe Belastbarkeit und hohe Resilienz