Fachspezialist/-in Lohnverarbeitung

Sicherstellung der korrekten Lohnverarbeitung für zugeteilte Betriebe, Mithilfe bei den Jahresendarbeiten, Verwaltung und Pflege der Personalstamm- und Lohndaten, Unterstützung der Linie bei Fragen zu Lohn und Sozialversicherungen, Bewirtschaftung des Plan- und Zeitsystemes, Weiterentwicklung und Optimierung von Lohnprozessen, Mitarbeit bei HR Projekten

Senevita

• Weiterbildung im HR und/ oder im Sozialversicherungswesen

• Erfahrung im Bereich Personal- und Lohnadministration

• Erfahrung im Aufbau und Weiterentwicklung von Prozessen