One of 72 open jobs at Senevita AG
Rekrutierung und Einführung von Mitarbeitenden sowie die fachliche und personelle Führung deines Teams. Aufbau und Organisation der Abteilung mit 22 Bewohnenden und integrierte Spitex. Mitgestaltung und Einführung der Führungs- und Pflegeprozesse und aktive Mitarbeit. Personaleinsatz-/ Dienstplanung, Mitarbeitergespräche. Verantwortung für die Einstufung mittels interRAI LTCF und RAI HC. Kommunikation und Kontaktpflege zu den internen und externen Kunden. Massgebliche Prägung der Arbeitsatmosphäre sowie eines effektiven Arbeitsumfelds.
Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'000 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.
Abgeschlossene Berufsausbildung als dipl. Pflegefachperson tertiär Stufe (FH, HF, DNII, AKP, Psych. KP). Bei ausländischen Diplomen ist eine Anerkennung vom SRK zwingend
Langjährige Führungs- und Berufserfahrung in der Langzeitpflege
Kenntnisse in RAI- HC/ interRAI LTCF
Führungserfahrung mit entsprechender Führungsausbildung oder Bereitschaft diese zu absolvieren
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. Niveau B2)
Ausgeprägte Sozialkompetenz sowie ein hohes Mass an Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Belastbarkeit und sehr gute organisatorische Fähigkeiten