HR Mitarbeiter/-in für Recruiting, Learning and Development

One of 24 job profiles at employer Loomis Schweiz AG

Role and responsibilities

Begleitung der Linienmanager im gesamten Rekrutierungsprozess, Sicherstellung eins durchgehend professionellen und effektiven Rekrutierungsprozesses, Unterstützung im HR-Marketing, speziell in den Stelleninseraten, Mitarbeit in der Weiterentwicklung des Rekrutierungsprozesses sowie des Arbeitgeber-Auftritt (Employer Branding)

Team / description

Loomis

Qualifications and Skills

• Abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung

• Kenntnisse im Bereich Marketing/Kommunikation

• Erfahrung in der Rekrutierung

• Erfahrung im Bereich Employer Branding von Vorteil

• Einsatzbereitschaft und Innovationskraft