Servicetechniker/-in Aufzüge

Nach einer sorgfältigen Einarbeitung übernimmst du eine eigene Serviceroute und bist für die selbstständige und qualitativ hochwertige Wartung unserer Aufzugsanlagen zuständig. Durchführung von Wartungsarbeiten, Serviceeinsätzen und Reparaturen nach vorgegebenen Qualitäts- und Sicherheitsstandards. Sicherstellung eines sicheren Arbeitsumfelds gemäss sämtlichen Vorschriften und Richtlinien. Pflege eines professionellen Austauschs mit Kundinnen, Ansprechpartnerinnen und Endnutzerinnen. Verantwortung für die Sicherheit und einwandfreie Funktion der zugewiesenen Anlagen. Ordnungsgemässe Verwaltung der Standortumgebung während der Arbeiten. Erkennen und Melden zusätzlicher Reparaturbedarfe inkl. Abstimmung mit Kundinnen vor Ort. Erstellung präziser, zeitnaher Serviceberichte. Teilnahme am periodischen Pikettdienst / Störungsdienst.

KONE ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren mit über 60'000 MitarbeiterInnen. Was uns auszeichnet? Unsere innovativen, nachhaltigen Lösungen und eine Kultur, in der Respekt, Zusammenarbeit und Vielfalt fest verankert sind. KONE (Schweiz) AG ist mit 5 Niederlassungen und über 380 Mitarbeiter*innen vertreten. Unsere Unternehmenskultur basiert auf den Werten #CARE, #COLLABORATION, #CUSTOMER und #COURAGE - Werte, die wir täglich leben, um ein integratives, nachhaltiges und innovatives Arbeitsumfeld zu schaffen.

• Abgeschlossene Ausbildung im elektrischen oder mechanischen Bereich

• Nachweisliche Erfahrung in der Aufzugswartung

• Ausgeprägtes handwerkliches Geschick und selbständige Arbeitsweise

• Sehr gute (Schweizer)Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1)

• Freude am Kundenkontakt sowie Bereitschaft, KONE professionell nach aussen zu vertreten

• Gültiger Führerausweis Kategorie B

• Einwandfreier Strafregisterauszug

• Wohnsitz in der Schweiz (Schweizer oder ausländische Staatsangehörigkeit mit gültiger Aufenthaltsbewilligung)

• Idealerweise befindet sich Ihr Wohnort zwischen Rapperswil und Pfäffikon (SZ) oder in einem Umkreis von maximal 15 Fahrminuten. Dies ermöglicht eine ausgewogene Work-Life-Balance und erleichtert die Zusammenarbeit im Team.