HR Manager

Ansprechpartner*in für alle Themen rund um sämtliche Personalanfragen und -Prozesse. Führung und Gestaltung des Rekrutierungsprozesses. Mithilfe im gesamten HR-Prozess von Ein- bis Austritt inkl. Lohnverarbeitung (Abacus) und allen administrativ anfallenden Arbeiten. Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden und Linie in sämtlichen HR-Themen. Führung, Moderierung und Begleitung von anspruchsvollen Gesprächen. Mitwirkung und Unterstützung bei HR-Projekten. Mitverantwortung im unternehmensweiten Lernendenwesen von der Rekrutierung bis zum Lehrabschluss. Mitwirkung und Erstellung von Auswertungen und Controllings.

Kilchenmann ist schweizweit der stärkste Anbieter von Dienstleistungen für professionelle Audio-, Video- und Kommunikationstechnik sowie multimediale Gesamtlösungen. Der Hauptsitz ist in Kehrsatz-Bern, weitere Filialen befinden sich in Neuenhof, Pratteln, St. Gallen und Lausanne sowie in Eschbach (D). Unser Portfolio umfasst die gesamtheitlichen Audio-Video-Lösungen, Digital Signage, LED-Video-Walls, Customer Flow Management, Videokonferenz-Systeme, Event- und Rental Services sowie vieles mehr.

• Fundierte HR-Erfahrung, vorzugsweise in ähnlicher Position

• Weiterbildung als HR Assistent*in oder HR-Fachfrau*mann

• Flexibilität, hohe Sozialkompetenz und Verantwortungsbewusstsein

• Belastbarkeit und lösungsorientiertes Handeln

• Exakte, selbständige, effiziente und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sowie Französischkenntnisse von Vorteil

• Freude am Umgang mit Menschen, kommunikativ und hohe Empathie