Zukünftige Führungskraft im Verkauf (Kadernachwuchsprogramm)

Du leitest eigenständig Warenbereiche, optimierst Prozesse und bringst kreative Ideen ein. Du trägst eine Mitverantwortung für die optimale Bewirtschaftung der Filiale in Bezug auf Umsatz, Marge, Betriebs- und Personalkosten. Du unterstützt bei der Koordination der Warenprozessgeschäfte (Verkaufsbereitschaft, Aktionen, POP-Koordinationen, Layouts, Präsentationen, Lieferungs- und Bestellprozesse). Du übernimmst die Verantwortung für die effiziente Warenbewirtschaftung, die ansprechende Präsentation der Produkte und sorgst dafür, dass unsere Regale stets gut gefüllt sind. Du begeisterst unsere Kundschaft durch freundliche und kompetente Beratung. Du sicherst die hohe Qualität unserer Produkte inklusive Datumskontrolle.

Die Organisation bietet ein gesundes Arbeitsumfeld mit verschiedenen Gesundheitsfördernden Angeboten, Mobilitätsunterstützung, und attraktiven Sozialleistungen. Zudem gibt es zahlreiche Mitarbeiterangebote und Unterstützung bei der beruflichen Aus- und Weiterbildung.

• 1-2 Jahre Berufserfahrung im Detailhandel/Verkauf

• Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) im Verkauf/Detailhandel

• Deutsch (fliessend) Zwingend

• Bereitschaft sich weiterzuentwickeln und Ausbildungen zu besuchen (intern und extern) Zwingend

• Du trittst kundenorientiert und freundlich auf Zwingend

• Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und zuverlässig Zwingend

• Du bist interessiert, neues Wissen zu erwerben und kannst konstruktive Kritik annehmen und umzusetzen. Zwingend

• Du bist flexibel und bereit, auch ausserhalb der üblichen Arbeitszeiten zu arbeiten? Geniesse deine Freizeit, wenn andere arbeiten!