HR Business Partner

Verantwortlich für die gesamte Personaladministration. Operativ und strategisch. Beratung / Betreuung der Mitarbeitenden, Gewährleistung des Informationsflusses an den HR-Direktor. Entwicklung und Umsetzung von HR-Prozessen, erstellen von Statistiken.

Das architektonisch bedeutende Hotel, in einer malerischen Bergwelt gelegen, verfügt über Zimmer und Suiten die komfortabel und technisch auf dem neusten Stand ausgestattet sind, besitzt verschiedene Restaurants mit einer hochstehenden Küche, aussergewöhnliche Säle für alle Arten von Anlässen, eine rustikal Bar zum gemütlichen Ausklingen lassen des Tages, sowie einen attraktiven Spa und Wellness-Bereich.

• ausgewiesener Berufserfahrung im Human Resources

• unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit

• hohe Sozialkompetenz

• positive Ausstrahlung

• gewinnendes Auftreten

• Deutsch

• Englisch

• weitere Sprachen von Vorteil