Human Resources

Der verantwortungsvollen Position entsprechendes, vorteilhaftes Gehalt, eine interessante und vielseitige Herausforderung, alle Vorteile eines grossen, modernen Betriebes, angenehmes Betriebsklima. Teilzeitpensum von 50% - 60%.

Sehr vielseitiger, moderner, erstklassiger Betrieb, breites Restaurant- und Bankettangebot, beliebte Bar, wunderbare Seeterrasse, ausgedehnte Wellness- und Badelandschaft, ein Ort an dem sich anspruchsvolle Feinschmecker, Ausflugsgäste aber auch Seminar- und Feriengäste gleichermassen wohl und kompetent betreut fühlen.

• kaufmännische Ausbildung im Personalwesen oder äquivalente Ausbildung mit Weiterbildung

• zwingend praktische Erfahrung in der Hotellerie

• äusserst fundierte Sprachkenntnisse (D/E und weitere von Vorteil)

• ausgeprägtes Zahlenflair

• Kenntnisse im Arbeitsrecht und L-GAV

• Vertrautheit mit Computern, gängigen Officeprogrammen sowie Hotelleriesoftware