Senior Employer Branding Specialist

Entwicklung und Umsetzung von Employer-Branding-Strategien, Planung von Content für digitale Kommunikationskanäle, Optimierung von Rekrutierungskanälen und Technologien, Messung des Erfolgs von Massnahmen, Entwicklung von Hochschulmarketing, Unterstützung bei Events

Nicht spezifiziert

• Weiterbildung im Bereich Digital Marketing

• Mehrjährige Berufserfahrung im Employer Branding

• Erfahrung im Aufbau einer Arbeitgebermarke

• Souveräner Umgang mit Social Media Kanälen

• Kreatives Mindset

• Deutschkenntnisse

• Französischkenntnisse von Vorteil

• Kenntnisse in der Erstellung und Optimierung von Paid Ads Kampagnen