One of 158 job profiles at employer Galenica AG
Bedarf antizipieren: Du arbeitest eng mit dem HR-Team zusammen, um den Personalbedarf in den verschiedenen Regionen und Funktionen sicherzustellen. Massnahmen koordinieren: Du arbeitest eng mit der Abteilung Partner Business Pharmacy zusammen. Individuelle Betreuung sicherstellen: Du identifizierst die Wünsche und Kompetenzen der Mitarbeitenden (Springer) und stellst deren regelmässige Betreuung sicher. Interregionalen Austausch fördern: Du schaffst Synergien zwischen den Sprachregionen. Schulen und begleiten: Du stellst sicher, dass die Springer in Bezug auf Kenntnisse und Prozesse (Dienstleistungen, IT, Strategien) gemäss den Galenicare-Standards stets auf dem neuesten Stand sind.
Das Unternehmen bietet eine Vielzahl von Vorteilen, darunter 5 Wochen Ferien plus zusätzliche Ferientage in Kaderpositionen, eine Pensionskasse mit vorteilhafter Prämienaufteilung, diverse Rabatte in Apotheken und bei weiteren Top-Marken, geförderte Aus- und Weiterbildungen, familienfreundliche Regelungen, Namensaktien zu Vorzugspreisen und einen erfolgsorientierten Bonus.
Berufserfahrung im Bereich Apotheken ist ein Plus
Führungskompetenzen
verkaufsorientierte Haltung
Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten
vorausschauend planen
organisieren
Sorgfalt
Empathie
dynamisch
proaktiv
motiviert
zweisprachig (Französisch-Deutsch)
mobil und bereit, in der gesamten Schweiz tätig zu sein