Galenica AG

SAP Consultant SuccessFactors Payroll

📍 3027 Bern

Role and responsibilities

Du stellst den stabilen Betrieb, den Support und die Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors Employee Central Payroll sicher Du bearbeitest Incidents und Service Requests und koordinierst Changes sowie Releases Du berätst unsere HR-Fachbereiche, analysierst ihre Anforderungen und entwickelst gemeinsam mit ihnen passende Lösungen Du betreust weitere SuccessFactors-Module und ausgewählte Non-SAP-Applikationen im HR-Umfeld Du unterstützt Integrationen und Schnittstellen und gestaltest unsere HR-Systemlandschaft aktiv mit Du wirkst in HR- und Digitalisierungsprojekten mit – von der Einführung über Tests und Cutover bis zur Hypercare-Phase

Team / description

Das stärkste Netzwerk im Schweizer Gesundheitsmarkt.

Das Galenica Netzwerk ist die marktprägende Gesundheitsdienstleisterin unseres Landes. Das Galenica Netzwerk bietet eine reiche Vielfalt an zukunftsorientierten Berufen, die etwas gemeinsam haben: Mitarbeitende, die sich mit viel Engagement für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen in der Schweiz einsetzen.

Wir betreiben das schweizweit grösste Apothekennetz und führen bekannte Eigenmarken sowie exklusive Marken und Produkte von Geschäftspartnern. Weiter sind wir die führende Grossistin im Schweizer Gesundheitsmarkt und bieten Lieferanten Qualitätslogistik mit den dazugehörigen Dienstleistungen an.

Der Hauptsitz befindet sich in Bern, wo alle Fäden zusammenlaufen. Hier werden wertvolle Services für das gesamte Netzwerk erbracht, u.a. von HR, IT, Marketing, Kommunikation oder Finanzen.

Qualifications and Skills

  • Du verfügst über mehrjährige Erfahrung mit SAP HCM Payroll oder SAP SuccessFactors Employee Central Payroll sowie im Applikationsmanagement und Support

  • Du kennst HR-Prozesse fundiert und bringst Erfahrung in der Anforderungsanalyse, im Testing und im Change Management mit

  • Du kommunizierst sehr gut auf Deutsch und gut auf Englisch

  • Kenntnisse in weiteren SuccessFactors-Modulen, Integrationslösungen, Non-SAP-HR-Systemen oder SAP HCM sind ein Plus

  • Du arbeitest selbständig, strukturiert und analytisch und überzeugst mit hoher Kunden-, Service- und Beratungskompetenz

  • Du arbeitest gerne im Team, kommunizierst klar und hast Freude daran, Neues zu lernen, Technologien zu entdecken und über Fachbereiche hinweg zusammenzuarbeiten