Projektleiter*in Operations Development und Transformation

Steuerung strategischer Projekte und Teilprojekte: Verantwortlich für strategische Initiativen, Definition klarer Projektziele und Meilensteine sowie Sicherstellung einer effizienten und zielgerichteten Umsetzung. Proaktive Entwicklung von Konzepten, Lösungsansätzen und Vorgehensweisen zur Bewältigung komplexer Problemstellungen. Proaktive Risikoidentifikation: Frühzeitiges Erkennen potenzieller Risiken in Projekten oder strategischen Initiativen sowie deren Analyse und Bewertung. Sicherstellung einer rechtzeitigen Eskalation an die zuständigen Stakeholder oder Entscheidungsträger, um geeignete Gegenmassnahmen einzuleiten. Erstellung von Entscheidungsgrundlagen: Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen für das Management und die Geschäftsleitung. Kommunikation von strategischen Planungen, Projektfortschritten und Risiken an relevante Stakeholder. Stakeholder-Management und Kommunikation: Selbstständige Zusammenarbeit mit unterschiedlichen (senior) Stakeholdern auf Augenhöhe, um komplexe Herausforderungen zu analysieren, Lösungen zu entwickeln und deren Umsetzung effizient voranzutreiben.

• Mehrjährige Erfahrung in einer Strategie- / Unternehmensberatung oder im Bereich Strategie und Projektmanagement

• Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich

• Deutsch (verhandlungssicher)

• Englisch (sehr gute Kenntnisse)

• Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge

• Erfahrung in der Leitung von Projekten und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams

• Starke Kommunikationsfähigkeiten, Eigeninitiative, Teamgeist und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld Prioritäten zu setzen