DSM-Firmenich AG
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Als Praktikant/in HR Learning Center unterstĂŒtzen Sie das Learning Center in allen administrativen Belangen, unterstĂŒtzen der lokalen HR Business Partner, koordinieren und bearbeiten verschiedener AktivitĂ€ten im Zusammenhang mit der Einstellung und administrative Verwaltung der Lehrlingsausbildung, planen und vorbereiten von betrieblichen Veranstaltungen, Schulungen; Vor- und Nachbearbeitung der AusbildungsaktivitĂ€ten, telefonische Anfragen bearbeiten, Besucher empfangen, DurchfĂŒhrung von Verbesserungsprojekten (administrative AblĂ€ufe vereinfachen, Prozesse digitalisieren), Teilnahme und Mitwirkung an lokalen HR-Initiativen und Projekten
dsm-firmenich
Student:in oder StudienabgÀnger:in im Bereich Human Resources oder BWL
Organisierte, strukturierte und selbstÀndige Arbeitsweise
Lösungsorientiert
Stressresistent
Belastbar
FÀhigkeit, PrioritÀten zu setzen
TatkrÀftige Einstellung
'Can-do'-MentalitÀt
AusgeprÀgte zwischenmenschliche und kommunikative FÀhigkeiten
Kundenorientierung
Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Englischkenntnisse von Vorteil
Gute Kenntnisse im MS-Office-Paket sowie AffinitĂ€t fĂŒr digitale Tools