Abteilungsleitung in gepflegter Seniorenresidenz

Fachliche, organisatorische und personelle Leitung eines Teams von rund 20 Mitarbeitenden. Verantwortung für die Pflege und Betreuung von 32 Bewohnenden, auf einer allgemeinen geriatrischen Abteilung und in einer weglaufgeschützten Wohngruppe für Menschen mit Demenz. Förderung, Begleitung und Ausbildung von 4 Lernenden und Studierenden. Sicherstellung einer professionellen, ressourcenorientierten Pflegequalität. Einsatzaufteilung ist aktuell ungefähr 40% Führung, Organisation und Administration, 60% Mitarbeit in der Pflege. Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen. Mitarbeit bei der Implementierung und Umstellung auf RAI-LTCF.

Ein engagiertes, kollegiales Team mit einer offenen Kultur. Unterstützung durch ein erfahrenes Leitungsteam. Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

• Diplom in Pflege HF/FH oder gleichwertige Ausbildung

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Langzeitpflege

• Abgeschlossene Führungsausbildung

• Führungserfahrung und Freude an der Personalentwicklung

• Hohe Sozialkompetenz, Empathie und Kommunikationsfähigkeit

• Organisationstalent mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise