One of 139 job profiles at employer Novartis AG
Enge Zusammenarbeit mit dem/der Vorgesetzten und mit dem/der entsprechenden HR Business PartnerIn. Ansprechperson fĂŒr Linie und Mitarbeitende in allen personal- und lohnadministrativen Fragen. Sicherstellung und Pflege von abrechnungsrelevanten Daten (Abacus) inkl. diverser Sozialversicherungsthemen. Dokumentation und Optimierung von Personalprozessen sowie MitunterstĂŒtzung bei laufenden HR-Projekten. MitarbeiterantrĂ€ge (z. B. fĂŒr Weiterbildungen) bearbeiten; Mitarbeiterzeiten bearbeiten und kontrollieren. SelbstĂ€ndige DurchfĂŒhrung der monatlichen Lohnzahlungen inkl. monatliche AbschlĂŒsse. Allgemeine administrative TĂ€tigkeiten vom Eintritt bis zum Austritt.
Die Debrunner Koenig Gruppe mit Hauptsitz in St. Gallen ist ein schweizweit tĂ€tiges Grosshandelsunternehmen mit den GeschĂ€ftsbereichen Bewehrungen, Stahl & Metalle, Metall Service sowie Technische Produkte fĂŒr Bau, Industrie und Gewerbe. Zur Gruppe gehören Debrunner Acifer AG, Debrunner Acifer Bewehrungen AG, Metall Service Menziken AG und die Debrunner Koenig AG.
Abgeschlossene kaufmÀnnische Grundbildung
Weiterbildung zur/zum HR-Assistent/in
Einige Jahre Berufserfahrung in einer Àhnlichen Position
gute Kenntnisse in allen HR-Administrationsprozessen
Hohe Dienstleistungsorientierung und QualitĂ€tsansprĂŒche
ausgeprÀgte Sozialkompetenz
Freude an administrativer TĂ€tigkeit
TeamplayerfÀhigkeiten
AffinitÀt zu unseren Werten (Zusammenarbeit, Exzellenz, Verantwortung)
Kenntnisse arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
allgemeines HR-Basiswissen
Sehr gute Kenntnisse von MS-Office, idealerweise Abacus