Basellandschaftliche Kantonalbank

Spezialist:in Bankratssekretariat

📍 4410 Liestal

Role and responsibilities

Du verantwortest die Vor- und Nachbereitung der Sitzungen des Bankrats und seiner Ausschüsse – darunter das Strategy & Executive Committee, das Nomination & Compensation Committee und das Audit & Risk Committee. Du führst dabei insbesondere das Protokoll, koordinierst Termine, Pendenzen und Beschlüsse, begleitest Entscheidungsprozesse und sorgst für einen reibungslosen Ablauf der Gremienarbeit. Du unterstützt bei Corporate-Governance-Fragen und trägst zur Einhaltung relevanter kantonaler und übergeordneter rechtlicher Vorgaben auf Ebene Bankrat bei. Du bereitest Gespräche mit dem Kanton und politischen Gremien vor, koordinierst deren Durchführung und bringst dich in Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung der Corporate Governance ein. Du wirkst bei der Erstellung des Geschäfts- und Nachhaltigkeitsberichts mit. Bei Abwesenheit der Leitung des Bankratssekretariats übernimmst du deren Stellvertretung.

Team / description

Der Bankrat der BLKB gestaltet die strategische Ausrichtung der Bank und nimmt eine zentrale Rolle in deren Führung und Aufsicht ein. Im Bankratssekretariat begleitest du vielfältige Themen rund um die Gremienarbeit, Corporate Governance sowie den Austausch mit politischen Gremien.

Bei der BLKB kommunizieren wir mit unseren Mitarbeitenden auf Augenhöhe und leben eine Du-Kultur. Eine Karriere bei der BLKB bedeutet, in einem Team von innovativen, freundschaftlichen und integren Spezialistinnen und Spezialisten zu arbeiten, für die Erfolg Programm ist.

Qualifications and Skills

  • Abschluss auf Tertiärstufe, vorzugsweise in Rechtswissenschaften, Politikwissenschaften, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung, sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Organisation und Planung anspruchsvoller Gremienarbeit.

  • Kenntnis der Abläufe rund um Geschäftsleitungen, Verwaltungsräte oder strategische Führungsgremien; idealerweise Erfahrung in der Finanzbranche.

  • Gutes Verständnis für Corporate Governance, schnelle Erfassung komplexer Zusammenhänge und Fähigkeit, anspruchsvolle Themen präzise und adressatengerecht aufzubereiten.

  • Strukturierte, selbständige und vorausschauende Arbeitsweise, Fähigkeit, die richtigen Prioritäten zu setzen, sowie hohes Qualitätsbewusstsein, Sorgfalt und Termintreue.

  • Stilsicheres Deutsch, ausgeprägte redaktionelle Fähigkeiten, digitale Affinität und sehr gute Anwenderkenntnisse gängiger Arbeits- und Kollaborationstools.

  • Souveränes Auftreten, verantwortungsbewusstes und integres Handeln sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen und externen Anspruchsgruppen auf Geschäftsleitungs- und Verwaltungsratsebene.