Verantwortliche:r Lernenden-/Schuladministration / Mitarbeiter:in HR-Administration

Verantwortung für die Lernenden-, bzw. Schuladministration mit NESA Superuser:in NESA Weiterentwicklung von Prozessen und Systemlösungen First Level Support und Ansprechperson für interne Nutzer:innen Vertretung des GBS in facheinschlägigen Gremien und Usergroups, inkl. Koordination und Bearbeitung übergreifender Themen Erstellung und Pflege des Berichtswesens Nach der Einarbeitung: administrative Unterstützung der HR-Mitarbeiter:innen

Bei uns erwarten dich spannende Herausforderungen in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Die Anstellung erfolgt nach kantonalen Richtlinien.

• Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld

• Gutes technisches Verständnis und Freude daran, sich in Systeme hineinzudenken und diese weiterzuentwickeln

• Erfahrung im Umgang mit Datenverarbeitungssystemen, idealerweise im Schulumfeld

• Genaue, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen

• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Belastbarkeit und Flexibilität