Sachbearbeiter/-in Personaladministration Payroll

In einem kleinen Team bearbeitest Du die HR Personaladministration (den ganzen Lifecycle der Mitarbeitenden), Verantwortung und Durchführung des ganzen Lohnverarbeitungsprozesses, Gewährleistung der reibungslosen und korrekten Abrechnung von Sozialversicherungen, Bearbeitung von Kranken-/Unfalltaggeld, Mutterschaftsversicherungen und EO-Abrechnungen, Jahresendarbeiten (Rückstellungen, Deklarationen, etc.), Schnittstellenposition zur Finanzbuchhaltung in Sachen Kontoabstimmungen, Jahresendverarbeitungen und Revisionen, Unterstützung der Bereichsleitung HR, Mitarbeit bei verschiedenen HR-Projekten.

TRINAMO AG

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung

• Weiterbildung im Bereich Sozialversicherung oder Payroll von Vorteil

• Mehrere Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Funktion

• Effizientes, exaktes und selbständiges Arbeiten

• Gute Planungs- und Organisationsfähigkeit

• Kunden- und Dienstleistungsorientierung

• Hohe Flexibilität

• Gute Microsoft Office-Kenntnisse

• Abacus-Erfahrung von Vorteil