Spital Thurgau AG

Teamleiter/-in HR Lohn

📍 8500 Frauenfeld

Eins von 226 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Spital Thurgau AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Fachliche und personelle Führung des Payroll-Teams. Sicherstellung der termingerechten und korrekten Lohnabrechnung inkl. Jahresendarbeiten für sämtliche Unternehmen der thurmed-Gruppe. Verantwortung für die Einhaltung aller gesetzlichen, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Vorschriften. Optimierung, Digitalisierung und Weiterentwicklung von Prozessen im Payroll-Bereich. Ansprechperson und Schnittstellenfunktion für interne und externe Stakeholder in lohn- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Mitarbeit in Projekten, insbesondere SAP S4/Hana und Ablösung SAP HCM durch SuccessFactors.

Team / Beschreibung

Zum erfolgreichen Unternehmen Spital Thurgau AG gehören die Kantonsspitäler in Frauenfeld und Münsterlingen, die Psychiatrischen Dienste Thurgau in Münsterlingen und Weinfelden sowie die Klink St. Katharinental für Rehabilitation und Langzeitpflege in Diessenhofen. Ebenfalls betreiben wir zentrale medizinische und administrative Dienste und Institute. Wir bieten ein umfassendes Leistungsangebot und investieren stetig in die hochwertige Infrastruktur. Unseren rund 4'100 Mitarbeitenden bieten wir attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Abgeschlossene höhere Weiterbildung im Bereich Payroll oder Sozialversicherungen in der Schweiz

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung, idealerweise in einem Grossunternehmen

  • Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsrecht der Schweiz

  • Sehr gute Anwenderkenntnisse von SAP HCM, insbesondere Personalabrechnung

  • Führungserfahrung und ausgeprägte Sozialkompetenz

  • Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise

  • Erfahrung mit Digitalisierungs- und Veränderungsprozessen