HR Bereichsleiter/-in
đ 5405 DĂ€ttwil AG
Rolle und Verantwortlichkeiten
Beratung und Betreuung der Linienvorgesetzten und Mitarbeitenden bei sĂ€mtlichen Personalfragen und zu unseren HR-Prozessen (ohne Payroll) fĂŒr einen zugeteilten Bereich, Rekrutierung von Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit den Linienvorgesetzten, Erledigung administrativer Aufgaben wie das Verfassen von VertrĂ€gen, Zeugnissen und anderen Schriftlichkeiten im HR-Bereich, UnterstĂŒtzung und Mitarbeit an grösseren HR-Projekten (EinfĂŒhrung neuer Tools, Erarbeitung notwendiger Grundlagen usw.)
Team / Beschreibung
Saint-Gobain Weber AG schafft Wohlbefinden. Als weltweit fĂŒhrender Hersteller von Baustoffen fĂŒr hochwertige GebĂ€udehĂŒllen, Spezialprodukte und Systeme fĂŒr den Hoch- und Tiefbau, Plattenlegerlösungen sowie innovative Boden- und Wandkonstruktionen, engagieren wir uns fĂŒr die Menschen in ihrer Bau- und Wohnumgebung. Wir sind eine Tochter des französischen Weltkonzerns Saint-Gobain. Die Gruppe engagiert sich fĂŒr komfortable, energie-effiziente und lebenswerte GebĂ€ude. In der Schweiz ist Saint-Gobain neben Weber auch mit Firmen wie Rigips, ISOVER, Ecophon, Sanitas Troesch oder Vetrotech vertreten.
Qualifikationen und FĂ€higkeiten
Abgeschlossene Grundausbildung, ergÀnzt durch eine Weiterbildung im Bereich HRM (FA, FH)
MehrjÀhrige Berufserfahrung in einer Àhnlichen Funktion
Erfahrungen in der Umsetzung von digitalen HR-Projekten von Vorteil
Kontaktfreudige und empathische Persönlichkeit mit respektvollen Umgangsformen
Stilsichere Deutschkenntnisse sowie gute Englisch- oder Französischkenntnisse sind unerlÀsslich, weitere Sprachen von Vorteil
Effektive und strukturierte Arbeitsweise, starke Planungs- und OrganisationsfÀhigkeiten und Dienstleistungsorientierung wird vorausgesetzt
Hohe IT-AffinitÀt, sehr gute Kenntnisse der MS-Office Palette