Saab Bofors Dynamics Switzerland Ltd
Projektleiter Entwicklung Gefechtsköpfe
📍 3600 Thun
Rolle und Verantwortlichkeiten
In dieser Rolle übernimmst du die fachliche Leitung anspruchsvoller Entwicklungsprojekte in unserem Bereich Gefechtskopfentwicklung. Du arbeitest eng mit den internen Schnittstellen wie Konstruktion, wissenschaftlicher Support und Produktion zusammen und bist gegenüber Kunden und Lieferanten die technische Ansprechperson. Du betreust die dir zugewiesenen Produktentwicklungsprojekte von der Beauftragung bis zur Qualifikation und Erstellung der Serienreife. Zudem führst du interne Projekte zur Prozessverbesserung ab der Initialisierung. Für deine Projekte trägst du die Verantwortung für Kosten, Termine, Ergebnis und Qualität. Dabei führst du dein Projektteam fachlich, planst und koordinierst die Arbeitspakete und behältst den Fortschritt im Blick. Daneben sicherst du den definierten Projektumfang und steuerst den Scope Creep konsequent. Du planst und führst Projektsitzungen mit Kunden, stimmst dich intern und mit Lieferanten ab. Dazu erstellst du Berichte, Spezifikationen, Präsentationen sowie Projektdokumente für intern und extern. Für die übergeordnete Projektsteuerung berichtest Du dem Teamleiter Gefechtsköpfe und der Geschäftsleitung.
Team / Beschreibung
Als Tochtergesellschaft der schwedischen Saab-Gruppe beschäftigen wir in der Schweiz rund 140 Mitarbeitende. An zwei Standorten entwickeln, produzieren und vertreiben wir technologisch anspruchsvolle Güter für die Verteidigungsindustrie und den zivilen Bereich. Zu unseren Kunden zählen unterschiedliche Beschaffungsbehörden und in ihrem Bereich führende Konzerne – sowohl in der Schweiz wie auch weltweit.
Qualifikationen und Fähigkeiten
Hochschulabschluss in Maschinenbau, Physik, Materialwissenschaften oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung mit Weiterbildung im Projektmanagement
Erfahrung in der Leitung technischer Projekte, idealerweise im Entwicklungsumfeld
Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und analytisches Denken
Kommunikationsstärke im Umgang mit internen wie externen Stakeholdern
Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1), Englisch mindestens B2
Führerschein Kategorie B (die Produktion in Zwieselberg ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln nicht erreichbar, Dienstfahrzeuge stehen zur Verfügung)