Eins von 4 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Raiffeisenbank Einsiedeln-Ybrig Genossenschaft
Planung und Umsetzung von Kommunikationsmitteln, Promotionen, Kundenveranstaltungen, Events und Sponsorings. Unterstützung beim Erstellen des bankenspezifischen Marketingplans inkl. Budgetgrundlagen sowie der Überwachung der definierten Marketingmassnahmen und des festgelegten Marketingbudgets. Sicherstellung aller Personalprozesse von Rekrutierung bis Austritt aller Mitarbeitenden. Mitarbeiterbetreuung: Ansprechpartner/in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie Unterstützung bei Konfliktlösungen. Unterstützung des Vorsitzenden der Bankleitung und der Mitglieder der Bankleitung sowie des Verwaltungsrates in allen organisatorischen und administrativen Tätigkeiten. Terminierungen, Organisation und Protokollführung von Sitzungen. Koordination und Begleitung von bankinternen Projekten.
Wir sind eine genossenschaftliche Bank mit über 10'000 Mitarbeitenden. Wir machen den Weg frei. Miteinander. Füreinander. Entdecken Sie unsere einzigartige Kultur. Wir leben unternehmerisches Engagement und Fairness. Wir vereinen persönliche Lebensplanung und berufliche Weiterentwicklung. Entscheiden Sie sich für einen Arbeitgeber mit modernen Anstellungsbedingungen, grosser Aufgabenvielfalt und hohem Gestaltungsspielraum.
Kaufmännische Grundbildung
Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder HR
mehrjährige Praxiserfahrung (Bankerfahrung von Vorteil)
Hohe Diskretion, Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit sind unverzichtbar
Hohe Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit
Teamgeist, schnelle Auffassungsgabe und vernetztes Denken
Flexibilität und Belastbarkeit
Versierter Umgang in der Anwendung der MS Office-Produkte sowie mit modernen Kommunikationsplattformen (z.B. MS Teams, Linkedin usw.)