Raiffeisenbank Horw Genossenschaft

Senior-Kreditberater/-in

📍 6048 Horw

Rolle und Verantwortlichkeiten

Sie beraten Ihre Kunden kompetent in Finanzierungsfragen rund um Wohnimmobilien und gewährleisten eine standardisierte und umfassende Beratung in den Themen Anlegen, Vorsorgen und Absichern. Sie erkennen das Kundenpotenzial und schöpfen dieses durch aktive und kontinuierliche Betreuung des persönlichen Kundenportefeuilles aus. Sie erarbeiten bedürfnisgerechte Finanzlösungen unter Einbezug der individuellen Wünsche, Ziele und Lebenssituation der Kunden sowie im Rahmen des segmentspezifischen Produktangebots. Sie bauen den bestehenden Kundenstamm durch gezielte Akquisition von Neukunden aus. Mitarbeit bei zielgruppenspezifischen Marktbearbeitungsmassnahmen wie Kontaktkampagnen, Anlässen und repräsentativen Aufgaben. Ein persönliches Kundenportefeuille mit interessanten Kunden mit Potenzial und Schwergewicht im Kreditgeschäft.

Team / Beschreibung

Wir sind eine genossenschaftliche Bank mit über 10'000 Mitarbeitenden. Wir machen den Weg frei. Miteinander. Füreinander. Entdecken Sie unsere einzigartige Kultur. Wir leben unternehmerisches Engagement und Fairness. Wir vereinen persönliche Lebensplanung und berufliche Weiterentwicklung. Entscheiden Sie sich für einen Arbeitgeber mit modernen Anstellungsbedingungen, grosser Aufgabenvielfalt und hohem Gestaltungsspielraum.

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Abgeschlossene Bankausbildung mit Weiterbildung im Bank- oder Finanzwesen

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung und ganzheitlichen Beratung von Privatkunden

  • Senior-Kompetenz im Bereich der Hypothekarberatung von Privatkunden mit vorhandenen Kenntnissen im Anlage- und Vorsorgebereich für standardisierte Beratungen

  • Freude am aktiven Ausbau von Kundenbeziehungen und der Erarbeitung von ganzheitlichen Lösungen für unsere Kunden

  • Dynamische, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit ausgeprägter Passion für unsere Kunden und den Vertrieb

  • Ausgeprägtes service-, verkaufs- und lösungsorientiertes Denken

  • Sympathisches und gewinnendes Auftreten

  • Gute kommunikative Fähigkeiten mit hoher Sozialkompetenz

  • Teamfähigkeit und Flexibilität