Leitung HR & Controlling

Die Stelle umfasst die Leitung der Bereiche HR und Controlling. Zu den Aufgaben gehören unter anderem die Personalplanung, Rekrutierung, Budgeterstellung, Reporting, Kostenkontrolle und Projektplanung.

Das Unternehmen bietet ein dynamisches Umfeld, in dem die Mitarbeiter:innen viel Gestaltungsspielraum haben. Es wird ein offenes und motiviertes Team erwähnt, das die Mitarbeiter:innen unterstützt und ihnen ermöglicht, entlang des gesamten HR-Lifecycles und des Controllings aktiv zu wirken. Das Unternehmen ist unter www.andermatt.swiss erreichbar.

• Erfahrung im strategischen HR oder in der Personalentwicklung

• Idealerweise Erfahrung im Bereich Controlling

• Initiativ und eigenständig arbeitend

• Integre Persönlichkeit mit Dialogfähigkeit

• Beherrschung von MS-Office

• Affinität zu Zahlen

• Fähigkeit auf operativer und strategischer Ebene zu agieren