HR Berater/-in

Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragen innerhalb des definierten Betreuungsbereich Begleitung des gesamten Employee Lifecycle – von der Gewinnung bis zur Trennung Dein HR-Know-how setzt du auch in anspruchsvollen Gesprächen situationsgerecht ein Pflege und laufende Aktualisierung der Personalreglemente gemäss rechtlicher- und interner Vorgaben Mitarbeit in HR-Projekten

Die Senevita AG ist ein führendes Schweizer Unternehmen im Bereich Betreuung und Wohnen im Alter. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt - sei es unser Team oder unsere Bewohnerinnen und Bewohner. Wir bieten eine offene, wertschätzende und dienstleistungsorientierte Unternehmenskultur, die von Nähe zum Menschen geprägt ist – mit Kopf, Herz und Hand.

• Abgeschlossene Grundausbildung sowie Weiterbildung im HR (z.B. Eidg. Fachausweis HR-Fachfrau/mann oder gleichwertig)

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Gesundheitswesen

• Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung sowie hohe Beratungskompetenz

• Schnelle Auffassungsgabe mit vernetzter Denkweise sowie dynamische, flexible und selbständige Arbeitsweise

• Deine Resilienz hilft dir, auch in anspruchsvollen Situationen ruhig zu bleiben

• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift (C2) und von Vorteil gute Kenntnisse in einer weiteren Landessprache

• Bereitschaft für gelegentliche Reisetätigkeit innerhalb der Schweiz