Senevita AG
Du bearbeitest und verwaltest Personalakten und Dokumente. Du erstellst Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Zeugnisse mit hoher Qualität. Du unterstützt mit umsichtiger Arbeitsweise die Datenqualität und -aktualität in unseren Stammsystemen. Du verwaltest, pflegst und optimierst unsere HR-Systeme (u.a. SwissSalary, rexx, Swiss+). Du wirkst bei interdisziplinären HR-Projekten, insbesondere mit dem Bereich Payroll mit. Du bist Ansprechpartner/in in prozesstechnischen HR-Fragen für rund 10 Standortleitende der Senevita Casa in der West- und Deutschschweiz. Du arbeitest mit externen Dienstleistern und Systemanbietern zusammen.
Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'000 Mitarbeitende. Ambulante und stationäre Angebote gehen nahtlos ineinander über. Während die Senevita Standorte für selbstständiges betreutes Wohnen und umfassende Pflege stehen, ist Senevita Casa die schweizweit führende Anbieterin privater Spitex-Leistungen.
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und eine bereits abgeschlossene Weiterbildung im HR Bereich (z.B. HR-Assistent/in)
Einige Erfahrung in der Personal- und Lohnadministration
Freude am Umgang mit HR-Systemen und an der Optimierung von Prozessen
Fortgeschrittene Office-Kenntnisse sind vorausgesetzt, insbesondere in Word und Excel
Engagierte, selbstständige und wissbegierige Persönlichkeit mit ausgeprägten Teamplayer-Qualitäten
Dir macht es Freude zu kommunizieren und du kannst dich auch in Französisch einwandfrei verständigen