Specialist Project Lead Learning Development
📍 6000 Luzern
Rolle und Verantwortlichkeiten
Als Teil unseres engagierten fünfköpfigen Teams im Bereich HR Learning & Development übernehmen Sie die Leitung und Begleitung von Projekten wie Führungskräfteentwicklung und Talent Management. Sie gestalten und entwickeln das interne Bildungsangebot der LUKS Gruppe weiter, inklusive der Analyse von Entwicklungsbedarfen und der Evaluation bestehender Angebote. Zusammen mit dem Team tragen Sie zur Digitalisierung und Automatisierung der L&D; Dienstleistungen bei und optimieren Prozesse. Sie beraten und unterstützen Führungspersonen und Mitarbeitende bei Weiterbildungsanliegen, moderieren Workshops und unterstützen auch bei operativen Aufgaben.
Team / Beschreibung
Das Luzerner Kantonsspital mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an. Die über 8500 Mitarbeitenden sind mit Herzlichkeit, Kompetenz und Engagement rund um die Uhr für das Wohl der Patientinnen und Patienten da. Die Kliniken und Institute der LUKS Gruppe bieten medizinische Leistungen von höchster Qualität.
Qualifikationen und Fähigkeiten
Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Bereich Learning & Development und bringen ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Arbeits- und Organsiationspsychologie oder in einem verwandtem Fachgebiet mit.
Sie leiten gerne interdisziplinäre Projekte im HR L&D; Bereich und bringen bereit Kenntnisse in der Erwachsenenbildung und Projektumsetzung mit.
Sie haben eine hohe Affinität für digitale Lernlösungen und moderne Lernmethoden.
Als kommunikative, aufgeschlossene Persönlichkeit schätzen Sie den direkten Kontakt mit Menschen, begegnen diesen mit Empathie und behalten auch in hektischen Situationen den Überblick.