Point of Sale Coach/-in

Eins von 46 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Landi Schweiz AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Vermitteln und schulen der von der LANDI Schweiz AG festgelegten Grundsätze und Konzepte zur Warenpräsentation. Beraten und coachen der Ladenleitenden sowie des Ladenpersonals, um eine optimale Warenpräsentation zu gewährleisten. Unterstützen der LANDI-Läden bei der Planung temporärer sowie permanenter Verkaufsflächen gemäss den Konzeptvorgaben. Dies umfasst die gesamte Warenpräsentation am POS, einschliesslich der Präsentation saisonaler Themen und Verkaufsprogramme. Unterstützen der LANDI-Läden bei der Planung und Umsetzung von Warenwirtschaftskonzepten, um die Verkaufsflächen gemäss den Vorgaben effizient und ansprechend zu gestalten. Protokollieren und dokumentieren von Abmachungen mit den LANDI-Verkaufsstellen, um einen reibungslosen Informationsfluss sowie einen regelmässigen Austausch zwischen allen Beteiligten sicherzustellen. Dokumentieren der Historie der umgesetzten Massnahmen und erstellen aussagekräftiger Berichte, einschliesslich konkreter Massnahmenempfehlungen. Regelmässiges austauschen mit den Regionalverkaufsleitenden, um die kontinuierliche Verbesserung der Warenpräsentation sicherzustellen. Eigenverantwortliches planen der Besuche in den LANDI-Läden basierend auf den Coaching-Prioritäten, einschliesslich der Vor- und Nachbearbeitung der Besuche.

Team / Beschreibung

Die LANDI Schweiz AG stellt als schweizerische Grosshandelsgesellschaft in den Bereichen Garten-, Landwirtschaft-, Kleintier-, Haushalt-, Do-it- und Freizeitartikeln, Agro- und Pet-Food im Rahmen der Marketing- und Dienstleistungsorganisation den Erfolg der LANDI Läden in der ganzen Schweiz sicher. Die LANDI Schweiz AG mit Sitz in Dotzigen, Kanton Bern, ist ein Tochterunternehmen der fenaco-Genossenschaft.

Qualifikationen und Fähigkeiten