Manager / Senior Manager - Strategy Consulting

Als Manager:in im Strategy & Transformation Team arbeitest du mit führenden nationalen und internationalen Organisationen verschiedener Branchen zusammen. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du Strategien und Konzepte entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von Geschäfts- und Betriebsmodellen über Technologie- und Digitalstrategien bis hin zu Transformationsprogrammen. Du leitest (Teil-)Projekte, steuerst interdisziplinäre Teams und fungierst als Schnittstelle zwischen Kund:innen, Partner:innen und internen Stakeholdern. Dabei arbeitest du eng mit Kolleg:innen aus verschiedenen Beratungsbereichen zusammen und nutzt die Expertise unseres globalen Netzwerks, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln und umzusetzen. Zudem übernimmst du eine Mentor:innenrolle, förderst die Entwicklung deiner Kolleg:innen und trägst aktiv zu einer offenen, kollaborativen Teamkultur bei. Durch Trainings vertiefst du kontinuierlich deine Methoden-, Leadership- und Branchenkompetenz. In Projekten analysierst du komplexe Fragestellungen unserer Kund:innen, strukturierst Probleme und entwickelst strategische Lösungen mit nachhaltigem Mehrwert. Du trägst Ergebnisverantwortung für deine Projekte, stellst Qualität sowie Budget- und Termintreue sicher und präsentierst Ergebnisse auf C-Level. Darüber hinaus unterstützt du aktiv bei der Akquisition neuer Projekte, entwickelst Angebote und baust bestehende Kundenbeziehungen weiter aus.

Strategy& ist die globale Strategieberatung von PwC. In der Schweiz unterstützen wir vor allem führende Schweizer Unternehmen dabei, ihre internationale Präsenz zu gestalten – von der Strategie am Hauptsitz bis zur Transformation globaler Geschäftsbereiche. Wir entwickeln massgeschneiderte Strategien für führende Unternehmen auf Basis klar differenzierender Wettbewerbsvorteile. Unser Team zeichnet sich durch besonders engen Zusammenhalt aus: von Office Events an spannenden Locations über regelmässige Team Dinner und Team Building Events – bei uns kommt der Spass an der Arbeit nicht zu kurz.

• Akademischer Hintergrund: Überdurchschnittlich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, MBA oder PhD) in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Natur- oder Sozialwissenschaften, Statistik/Data Science oder einem vergleichbaren Fachgebiet.

• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in einer Top-Strategieberatung oder in verantwortungsvollen Unternehmensfunktionen, idealerweise mit Fokus auf Strategie, Transformation, Digitalisierung oder Performance Improvement. Erfahrung in der Leitung von Projekten sowie in Angebotsentwicklung und Projektakquisition.

• Internationale Erfahrung: Auslandserfahrung durch Studium oder Beruf und sichere Bewegung in internationalen und interkulturellen Kontexten.

• Kommunikationsstärke: Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Fähigkeit, komplexe Inhalte klar aufzubereiten und überzeugend vor Entscheidungs- und Führungsgremien zu präsentieren.

• Analytische Kompetenz: Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und in umsetzbare Empfehlungen zu überführen.

• Digitale Affinität: Sicher im Umgang mit gängigen Tools (z. B. Excel, PowerPoint) sowie offen für moderne Datenanalyse- und AI-Tools; Kenntnisse in Datenverarbeitung, Statistiksoftware oder Programmiersprachen sind von Vorteil.

• Persönliches Profil: Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung. Ausgeprägte Kundenorientierung und Anspruch, nachhaltige Wirkung bei Kund:innen zu erzielen.