HR Berater/-in

Eins von 233 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Insel Gruppe AG

Rolle und Verantwortlichkeiten

Unsere Führungsverantwortlichen beraten und unterstützen in operativen und strategischen HR-Fragen. Akzeptanz und Vertrauen schaffen. Den Wandel unterstützen und Herausforderungen antizipieren. HR Know-how im Expert:innen-Umfeld der Insel Gruppe rasch einsetzen. Noch «Papier-HR-Administration» sorgfältig erledigen (Die Digitalisierung ist nur noch einen Steinwurf entfernt).

Team / Beschreibung

Insel Gruppe

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Operative HR-Erfahrung als HR Berater:in

• Führungserfahrung von Vorteil

• Dienstleistungs- und lösungsorientiert

• Lernwille

• Engagement

• Hohe Flexibilität

• Belastbarkeit

• Mutig

• Pragmatisch

• Kommunikativ

• Sehr strukturierte und organisierte Arbeitsweise