Schulleiter/-in Weiterbildung & Studiengangsleitung Rechnungswesen & Controlling

In dieser Funktion trägst du die Hauptverantwortung für die finanzielle, personelle und didaktische Leitung der Lehrgänge in Rechnungswesen & Controlling sowie HR, Wirtschaft & Management – mit dem Ziel einer qualitativ hochwertigen, lernwirksamen und effizienten Durchführung. In deiner Doppelrolle als Studiengangsleiter/-in verantwortest du zudem die inhaltliche und organisatorische Umsetzung der Lehrgänge in Rechnungswesen, Treuhand und Controlling. Gemeinsam mit dem Team gestaltest du ein optimales Kundenerlebnis – von der Akquise über die Beratung bis zur Verabschiedung der Studierenden. Verantwortung für die kostendeckende und erfolgreiche Durchführung der Studiengänge nach unserer einzigartigen AKAD-Methode. Vorausschauende Planung und Organisation aller Tätigkeiten des Bildungsbereichs «Weiterbildung». Personelle Führung der Studiengangsleitung HR, Wirtschaft & Management. Personelle Führung und Betreuung der Dozierenden und Studierenden. Kontinuierliche Weiterentwicklung und erfolgreiche Positionierung der Bildungsangebote. Konzeption und Lancierung von neuen Produkten. Sicherstellung einer hervorragenden Qualität und Wirksamkeit der Angebote sowie deren Abläufe. Berufliche Anwesenheit an Samstagen wird vorausgesetzt.

AKAD bietet seit über 60 Jahren Bildungsgänge in der gymnasialen Maturität und Berufsmaturität, sowie in der höheren Berufsbildung und Weiterbildung an. Die AKAD ist ein Unternehmen der Kalaidos Bildungsgruppe.

• Fachausbildung (min auf Stufe Höhere Fachschule)

• Führungs- und Berufserfahrung in einem relevanten Fachbereich

• Erste eigene Unterrichtserfahrung oder grosse Affinität zum Bildungswesen

• Gute Kenntnisse des Schweizer Bildungssystems, insbesondere der Höheren Berufsbildung

• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsmentalität mit hohem Qualitätsverständnis

• Freude am Gestalten, Entwickeln und Verantwortung übernehmen

• Kommunikative, sozialkompetente Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung

• Verlässliche, lösungsorientierte und präzise Arbeitsweise

• Teamfähigkeit, Engagement und Zielorientierung