Hochschulpraktikant/-in HR Compensation & Benefits

Unterstützung der Teamleitung in administrativen Aufgaben, Mitarbeit bei konzeptionellen Themen des Bereichs Compensation & Benefits, Allgemeine Unterstützung des Teams Performance & Compensation (und Mitarbeit bei internen Projekten)

Helvetia

• Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder vergleichbarer Ausrichtung auf Bachelor- oder Masterstufe (Uni/FH)

• Interesse an der Versicherungsbranche und an Compensation-Themen

• Schnelle Auffassungsgabe

• Flexibilität

• Selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Englisch von Vorteil

• Gutes Verständnis für Zahlen und Berechnungen

• Sichere MSOffice-Anwenderkenntnisse