HR Business Partner

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Verstärkung für unser HR-Team.

Sie betreuen schwerpunktmässig den Bereich Operations und beraten Führungskräfte und Mitarbeitende in operativen und strategischen Personalfragen sowie zu arbeitsrechtlichen Themen.

Sie rekrutieren Fach- und Führungskräfte in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.

Sie begleiten anspruchsvolle Personalsituationen und unterstützen Führungskräfte und Mitarbeitende bei Veränderungen.

Sie wirken in HR-Projekten und bei der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse mit.

Seit 1882 prägen wir als Pioniere die Sonnenschutzbranche und schaffen Lieblingsplätze – inspiriert von der Sonne. Mit Schweizer Qualität sind wir als international tätiges Familienunternehmen in 20 Ländern vertreten.

• Kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung im HR auf Stufe Fachausweis

• Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Funktion sowie Erfahrung in der HR-Betreuung im industriellen Umfeld

• Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge

• Kommunikationsstarke Persönlichkeit, die Führungskräfte auf Augenhöhe berät, eigenverantwortlich arbeitet und sich aktiv ins HR-Team einbringt

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Französischkenntnisse; Italienisch von Vorteil