Case Manager/-in Betriebliches Gesundheitsmanagement

Begleitung von Mitarbeitenden und Vorgesetzten in der beruflichen Reintegration (Case Management), Gesundheitsberatung von Mitarbeitenden und Vorgesetzten, Geltendmachung von Sozialversicherungsleistungen (IV, SUVA, Taggeldversicherung), Vernetzung und Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, Mitwirkung im Bereich Präsenzmanagement

In der Abteilung Betriebliches Gesundheitsmanagement arbeiten wir interdisziplinär an Themen in den Bereichen Prävention, Früherkennung & Reintegration mit dem Ziel der langfristigen & nachhaltigen Gesundheitserhaltung & -Förderung unserer Mitarbeitenden. Zur Ergänzung des Fachbereichs Case Management suchen wir eine engagierte & zuverlässige Persönlichkeit.

• Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) im Gesundheitswesen oder vergleichbar

• mindestens zwei Jahre berufliche Reintegration

• Weiterbildung im Case Management oder Bereitschaft diese zu absolvieren

• Teamfähige und belastbare Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen und diplomatischem Geschick

• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

• PW-Ausweis

• Deutsch (verhandlungssicher)