Genossenschaft Migros Luzern, in Dierikon

Projektleiter Immobilienentwicklung & Expansion

📍 6036 Dierikon, 6036 Dierikon

Rolle und Verantwortlichkeiten

Verantwortung für die strategische und operative Führung von Entwicklungs- und Akquisitionsprojekten (Wohnen & Gewerbe) von der ersten Vision bis zur Baureife. Proaktive Identifikation und Beurteilung von Standorten mittels Due Diligence und immobilienökonomischer Analyse. Verantwortung für die immobilienrelevanten Vertragswerke wie Anmiete, Baurecht und Kauf-/Kaufrechtsverträge sowie Planerverträge. Entwicklung marktfähiger Nutzungskonzepte unter Berücksichtigung von Standort, Zielgruppen und Wirtschaftlichkeit. Sorgfältige Führung des Entwicklungsprozesses von der Machbarkeitsstudie bis zur rechtskräftigen Baubewilligung. Führung interner und externer Planungspartner sowie Identifikation und Einbezug externer Stakeholder. Zielgerichtete Vertretung der Eigentümerinteressen bei Verhandlungen mit Behörden, Verbänden, Grundeigentümern und Investoren. Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu institutionellen und privaten Grundeigentümern, Corporates, Family Offices, Behörden und anderen bedeutenden Stakeholdern.

Team / Beschreibung

Als Teil der Migros-Gruppe profitierst du von stabilen Strukturen, vielfältigen Karrieremöglichkeiten und attraktiven Benefits.

Qualifikationen und Fähigkeiten

  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von komplexen Immobilienprojekten sowie Erfahrung im Umgang mit Investoren, Behörden und weiteren Anspruchsgruppen

  • Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) in Architektur, Bauingenieurwesen, Raumplanung, Immobilienwirtschaft oder Ausbildung im Bereich Rechtswissenschaften / Notariatswesen

  • Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

  • Englisch (gute Kenntnisse)

  • Zwingend Erfahrung in Erarbeitung und Beurteilung von Nutzungs-, Machbarkeits- und Immobilienbewertungen

  • Zwingend fundierte Kenntnisse im Schweizer Planungs- & Baurecht und SIA-Normen

  • Zwingend unternehmerisch denkende und analytisch starke Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative sowie strategischer, kreativer und flexibler Arbeitsweise

  • Zwingend ausgeprägte kommunikative Stärke kombiniert mit Überzeugungskraft, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

  • Zwingend hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie fundierte Kenntnisse immobilienrelevanter Vertragswerke und grosse Motivation, in einem kleinen, schlagkräftigen Team Verantwortung zu übernehmen

  • Gewünscht Erfahrung in der Führung von Projektteams sowie Erfahrung im Umgang mit Planungsinstrumenten

  • von Vorteil Erfahrung in der Durchführung von Projektwettbewerben