Eine von 15 offenen Stellen bei Galenica AG
Du übernimmst die fachliche Verantwortung und inhaltliche Weiterentwicklung für die Weiterbildung zum Fachapotheker in Offizin Pharmazie sowie für die Assistenzzeit. Dabei entwickelst du Schulungen im Blended Learning Ansatz und führst diese bei Bedarf durch. Ein spezieller Fokus dabei liegt in der umfassenden Betreuung der Apotheker in der Weiterbildung vom ersten Tag an bis zum Ablegen der Prüfung. Du konzipierst unsere zentrale Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote unserer Apotheker-Mitarbeitenden sowie Geschäftsführer (bspw. CAS Führen einer Apotheke) unter Einbezug von internen oder externen Fachexperten. Du kümmerst dich um die Bedarfsabklärung, Analyse, Konzeption und Umsetzung von Personal- und Führungsentwicklungsmassnahmen (Karrierewege, Lern-/Entwicklungspfade) und hast Freude an der Erfolgs-Überprüfung dieser Entwicklungsmassnahmen. Du baust ein starkes Netzwerk im Pharmacies Cluster Umfeld auf und beziehst relevante Stakeholder frühzeitig ein. Dabei pflegst du enge, vertrauensbildenden Beziehungen und förderst den regelmässigen Austausch, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten rechtzeitig in die Entscheidungsprozesse eingebunden werden. Du sorgst dafür, dass aktuelle Trends kontinuierlich in die Weiterentwicklung unserer Angebote und Dienstleistung integriert werden, um deren Innovation und Aktualität zu gewährleisten.
Das stärkste Netzwerk im Schweizer Gesundheitsmarkt. Als Galenica Gruppe sind wir die marktprägende Gesundheitsdienstleisterin unseres Landes. Unsere Unternehmen bieten eine reiche Vielfalt an zukunftsorientierten Berufen, die etwas gemeinsam haben: Unsere Mitarbeitenden setzen sich mit viel Engagement für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen in der Schweiz ein. Dafür betreiben wir das schweizweit grösste Apothekennetz und führen bekannte Eigenmarken sowie exklusive Marken und Produkte von Geschäftspartnern. Weiter sind wir die führende Grossistin im Schweizer Gesundheitsmarkt und bieten Lieferanten Qualitätslogistik mit den dazugehörigen Dienstleistungen an. Der Hauptsitz befindet sich in Bern, wo alle Fäden zusammenlaufen. Hier werden wertvolle Services für die ganze Gruppe erbracht, u.a. von HR, IT, Marketing, Kommunikation oder Finanzen.
Du hast einen Universitätsabschluss als Apotheker mit FPH Fachapotheker und du verfügst idealerweise über zusätzliche Qualifikationen im Bereich Erwachsenenbildung oder in ähnlichen Fachgebieten.
Du bringst ein starkes Interesse im Bereich Personalentwicklung, um die Weiterbildungsmassnahmen gezielt und kreativ zu gestalten.
Du überzeugst mit hoher Selbstständigkeit, Initiative sowie Flexibilität und bist moderationserfahren sowie mit einer raschen Auffassungsgabe ausgestattet.
Du bist eine kommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung, bringst den Willen mit, Wirkung zu erzeugen und verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse. In Französisch kommunizierst du mindestens auf Niveau B2 und Italienischkenntnisse sind wünschenswert.