Eins von 60 Stellenprofilen beim Arbeitgeber finnova AG Bankware
Förderung der Zusammenarbeit und kontinuierliches Wachstum der Teams, effizienter Austausch mit Product Ownern und Interessenvertretern, aktives Erkennen und Lösen von Hindernissen, Organisation und Moderation von Scrum-Zeremonien, Mitgestaltung der agilen Kultur, Teilnahme am hybriden Modell.
Finnova gestaltet den Zahlungsverkehr der Zukunft in der Schweiz mit ihren Lösungen und betreut das Herzstück, die Kernbankensoftware.
abgeschlossenes Studium (FH, Uni, ETH) ab Stufe Bachelor in Psychologie, Betriebswirtschaft, Informatik oder einem verwandten Bereich
mehrjährige Erfahrungen in agilen Software-Entwicklungspraktiken und skalierten Frameworks
Fähigkeit, agile Teams zu gestalten und weiterzuentwickeln
Talent für klare Kommunikation und effektives Arbeiten
Einfühlungsvermögen und Coaching-Fähigkeiten
Offenheit für neue Ideen und kontinuierliches Lernen