Sachbearbeiter/-in Löhne

Eins von 331 Stellenprofilen beim Arbeitgeber Coop Genossenschaft

Rolle und Verantwortlichkeiten

Pflegen und verwalten der Stammdaten sowie Verarbeitung von diversen Lohnauszahlungen, Abzügen und Spezialauszahlungen. Mitarbeit und Mitverantwortung bei Monats-, Tertials- und Jahresabschlüssen. Bearbeitung und Kontrolle von Pfändungen/Zessionen sowie Quellensteuerdaten. Ansprechperson für das Zeiterfassungssystems JAZZ, Kontrolle der Daten sowie Bearbeitung von Korrekturen. Erteilung von telefonischen Auskünften an Mitarbeitende, Vorgesetzte und Behörden inkl. derer Beratung betr. des Salärwesens.

Team / Beschreibung

Unsere Mitarbeitenden sind unsere Stärke und wir setzen uns dafür ein, eine positive und inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen.

Qualifikationen und Fähigkeiten

• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss
• erste berufliche Erfahrung, idealerweise im Bereich Salär- oder Personaladministration
• Genaue und effiziente Arbeitsweise
• ausgeprägtes Flair für Zahlen
• Eigenverantwortliche und teamfähige Persönlichkeit
• Kunden- und dienstleistungsorientierte Denkweise
• Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse
• Guter Umgang mit MS-Office-Tools
• SAP-Kenntnisse von Vorteil