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Verantwortung für die selbstständige Lohnverarbeitung der gesamten Firma, Bearbeitung der Jahresabschlüsse, Stammdatenpflege und Lohnmutationen, Administration der Sozialversicherungen und Quellensteuer, Organisation und Durchführung der jährlichen Lohnrunde, Verantwortung für die korrekte Erfassung und Verarbeitung der Zeitwirtschaft, Ansprechperson für sämtliche lohn- und sozialversicherungstechnischen Anliegen für interne sowie externe Stellen inkl. Revisionen und Audits, Erstellen von Personalstatistiken, Modulleitung SAP HR, Mitarbeit in Projekten.
Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem lebhaften Betrieb, Zukunftsorientiertes und humorvolles Team.